Animer
Franck Pagny anime des conférences en présentiel ou en visio auprès de groupes de 15 à 400 participants. Il s’appuie notamment sur le livre blanc : les effets de l’IA sur la QVCT.
Elles sont participatives et toujours inspirantes. C’est un excellent format pour faire prendre conscience, pour inspirer ou provoquer les participants.
Lors des conférences participatives, les participants sont mis à contribution. Ils ont des actions à réaliser, des mises en situations. Chacun repart avec une feuille de route, des idées, et une énergie positive !
Thèmes de nos interventions
- Développer l’engagement par le plaisir au travail
- Comment réussir un changement ?
- Comment développer le courage managérial ?
- Stress, épuisement professionnel. Des solutions pour agir individuellement et collectivement
Le jeu de "l'île du Lundi"
Passer un bon moment, décloisonner, partager, relever des défis ensemble. L’ile du lundi est un jeu coopératif sur le plaisir au travail, l’engagement et la performance.
Pendant 2 à 3h les participants vont apprendre, comprendre, construire tout en jouant ! Le jeu sérieux est un format innovant et efficace. Il combine une intention sérieuse et professionnelle et une dynamique ludique. Il permet de créer facilement une ambiance conviviale tout en apprenant. Les participants appliquent immédiatement, comparent, échangent. Ils repartent avec une feuille de route qui résume les actions et changements qu’ils veulent mettre en place ce qui fait le lien entre le jeu et leur travail.
Ce jeu aborde les 11 leviers du plaisir au travail, mais aussi le droit du travail, les facteurs provoquant des RPS, les comportements générant du stress de la souffrance et les attitudes sources de plaisir, d’engagement et de performance.
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